退出帐户，待机…
肖恩·金
丽达雪铁龙
史蒂夫·普林
在战场上领导部队或员工需要同样的核心领导技能来实现你的使命。
杰里米情况
害怕引人注目会让人们变得渺小。学习如何自信地脱颖而出，实现为你的生活设计的目标和潜力。
Jen Sugermeyer
外交可以创造一种文化，让人们在紧张的环境下也能很好地合作。通过这样做，领导者可以鼓励更好的团队合作、参与和生产力。
Samantha Madhosingh博士
如果ceo们想要促进工作场所的种族平等，他们需要做的远远不止是雇佣一些黑人和棕色人种担任象征性的职位。
查克·h·谢尔顿
经历了过去几年以及未来几年的所有变化和痛苦，领导人必须努力工作，为他们的人民提供弹性。这是如何。
乔纳森·柯式
如果领导者不能有效地处理变革过程，它很可能会变成如何创造阻力的101指南。
Gulcan Telci
领导力就是向别人展示如何获得成功，然后站在一边，让他们发光发热。
拉里•琼斯
当企业家不狗万官方堪重负时，工作场所的安全就会降到他们优先考虑的名单的底部。这就是为什么这个问题比你想象的要严重。
马克•皮尔斯
我们每个人都有天生的领导能力。我们如何培养这种能力，决定了我们能否成为成功的领导者。
布伦丹·p·基冈
毫无疑问，自信是在一个你可以蓬勃发展的行业中释放你声音的关键。遵循这些建议将帮助你成为一个思想领袖，在你的领域是一个真正优秀的例子。
Shaan莱斯
以下是领导者可能在不知不觉中阻碍自己成功的五种方式。
泰勒王
这个简单的习惯将帮助你重新调整你的价值观，优先考虑你的目标。
玛丽亚Dimitropoulou博士
