合作

协作

与商业伙伴和平共处的4个建议

人才的倍增是合作关系中最关键的部分。以下是如何有效管理商业伙伴关系的详细说明,即使关系很艰难。

思想领袖

Z世代员工希望他们的经理了解2023年职场的6件事

工作环境是不断发展和变化的,对于像Z世代这样的年轻员工来说,传统的办公室政治不是他们关心的事情。以下是你吸引他们注意力的方法。

科技

为什么我们在现代工作场所浪费了员工的潜力

现代协作工具充满了有价值的功能,但它们也使员工无法专注于一项任务或达到深入工作的状态。

领导

确保不同大洲员工之间协作的3种方法

技术使跨空间协作相对无缝,但时间是大多数人在获得全球劳动力优势时面临的最大障碍。只有通过异步协作才能克服远程团队的时间障碍。下面是如何做到这一点。

领导

员工可以教给领导者关于成长、成功和幸福的5件重要事情

书籍和课程很棒,但你有没有试过让团队教你一两件事?

发展业务

防止沟通缺口也能提高工作效率。这是如何。

各自为政不仅会阻碍沟通;它还会对业务结果产生负面影响。以下是如何打破沟通孤岛的方法,尤其是在混合工作环境中——但更重要的是,从一开始就防止它们发生。

发展业务

远程工作不会扼杀创新——忽视这些最佳实践会。

苹果(Apple)和谷歌(Google)认为远程工作不利于创新,但研究表明,情况可能正好相反。假设创新需要物理上的接近是一种过时的传统主义方法。这是为什么。

领导

悄悄辞职正在分化劳动力。以下是如何让大家重归于好。

“悄悄辞职”在工作对话中占主导地位,让人感觉雇主和员工之间的关系已经破裂。我们需要回到开放的、多向的、赋予每个人权力的工作场所沟通,而不是评判一方或另一方。

领导

你应该雇佣汤姆·布雷迪还是J.J.瓦特?如何为你的文化和团队选择合适的球员

企业文化是许多员工和高管最关心的问题。弄清楚你想要创造的文化类型可以帮助你的团队达到最佳表现。

市场营销

5种有效利用营销合作的方法

合作是促进营销活动最有效的方式之一。这里有五种方法。

思想领袖

这对夫妇在房地产市场崩溃时失去了一切。但施展“魔力”帮助他们创立了一个拥有10家门店的形而上品牌。

Alex Naranjo和Marlene Vargas是House of Intuition的人生伴侣和联合创始人,他们知道如何从谷底爬到顶峰。现在,他们想教你怎么做。

生产力

是时候告别心爱的状态会议了吗?

定期与你的团队进行沟通不仅是不可避免的,而且也是无价的;然而,团队或项目状态会议——每个人的最爱——可能已经踏入了坟墓。

发展业务

用这3个要素来定义你的短期目标,以获得长期的成功

使用这三个组件来磨练你的短期目标,将战略计划转变为战术执行。

领导

最优秀的领导者遵循这13条跨职能合作规则

学习如何掌握在不同团队中找到共同点的艺术,这将对你的创业公司的成功产生重大影响。

新闻及趋势

微软成为首家加入ONDC的大型科技公司

该公司还表示,将为印度消费者推出一款购物应用程序,以便在零售商和卖家中找到最优惠的价格