世界需要“西蒙·考威尔”这里有一个愿望,希望有一个直言不讳的女性领导人,她会对权力说真话。

《创业家》作者的观点纯属个人观点。狗万官方

不管你是爱他还是恨他,有一件事是肯定的:西蒙·考威尔(Simon Cowell)以他作为媒体人的傲慢、直率成功地创建了一个价值数十亿美元的帝国。也许是因为你爱他,也许是因为你恨他。

除了在发现、塑造和营销一些最畅销的流行音乐方面有独到的见解,包括凯莉·安德伍德凯利克拉克森珍妮弗哈德逊在美国,考威尔已经磨练出了对每年遇到的数千名有希望的候选人做出直率判断的艺术。

我希望有类似性格的女性——一些西蒙考威尔——尤其是在商界。

至少有几个会更好地支持的成功母系创业.考虑到这一点女性控制着美国一半以上的投资财富在美国,失去这些声音是一种损失。

作为一名年轻的企业家,狗万官方我经历过很多次,当我向女同事咨询我的商业想法时,她们没有直截了当地告诉我,或者她们把直率的反馈藏在微笑后面。

很多女性犯的错误是这样的:把赋予女性权力与安抚女性企业家混为一谈。狗万官方或者认为他们是在通过盲目的积极和支持来帮助其他女性,而有时真正最好的是直截了当的“那真的很糟糕”。

西蒙·考威尔不会犹豫。

以下是女性不愿给予考威尔式反馈的四个原因:

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1.除非告诉她一些糟糕的事情,否则没人会进步。

当我刚开始创业的时候,我向一些女性天使团体推销了几个月。尽管我得到了很好的反馈,但没有一个女人愿意花钱来配她们的嘴。这太令人困惑了。

最后,一位男天使直言不讳地告诉我,我的商业模式太复杂了。所以我简化了它,并在两周内进入了企业家圆桌加速器。狗万官方

我需要一个诚实的评估来改进我的商业计划和展示。

2.直率对女企业家很有帮助。狗万官方

女性正在建立充满活力、层次丰富的创业和商业生态系统,包括同行咨询小组、女性商界狗万官方聚会和加速器。

这些社区获得回报的方式之一是通过真实地分享和提供诚实的反馈。大多数女商人不需要溺爱。他们需要在前进的机制上得到帮助,即使这些建议很难被采纳。

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3.“专横的女孩”总比“刻薄的女孩”好。

有太多次,我在会议室里推销自己的想法,却只看到女性高管亮出她们珍珠般洁白的牙齿,除此之外什么也没做。我敢肯定,他们担心如果他们说出来,会被视为“专横”(或更糟)。

但是,在会议室里仗势欺人比表现出“贱女孩综合症”,在其他女性背后说三道四要好得多,也有用得多。这不仅是不可接受的操场行为。在商业世界里,这也是无效的、没有成效的。

如果你是董事会成员,有一个很好的理由:分享你的观点。让我和其他企业家听听你们的想法。狗万官方也许我会提供一个答案或改进。

4.从同理心的角度给予深思熟虑的反馈。

有些女性——甚至是商界女性——是很好的倾听者和善解人意的人移情时代他说,这能带来利润。

同理心曾经被认为是一种松软的软技能,但它正在为建立有意义的关系和有利可图的帝国铺平道路。

其他女性商业领袖——以及其他所有人——需要更多而不是更少地听到这样的建议和建设性意见。

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