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大公司直接为许多医疗服务付费。小公司也有办法做到这一点。
工人和企业家正在为医改法狗万官方案不确定的未来寻找答案。
成本的上升必须以更高的价格或更低的利润来弥补。
医疗成本正在上升，这对雇主来说意味着一件事:员工福利更加昂贵。
医疗保健是一门生意，我们需要成为聪明、精明、知情的购物者。
一个设计良好的印刷过程可以帮助低收入的糖尿病患者得到他们需要的治疗。
鼓励员工健康被证明是公司能做的最好的生产力投资之一。
提高工资和提供更有吸引力的其他福利可以帮助企业应对不断上涨的医疗保险费。
随着奥巴马医改的拖延继续困扰着他们，企业家们的企业面临着各种各样的后果。狗万官方
奥巴马政府提议改变各州为小企业主提供多种医疗保险交换选择的最后期限。
大多数美国人不喜欢用“市场解决方案”来解决医疗保险成本不断上升的问题。对雇主和雇员来说，最好的选择是推动政府出台降低医疗成本的政策。
会计师马克·科勒(Mark Kohler)讨论了利用这种冲销的四种选择。
保险专家说，即使你预计最高法院将在下周废除医疗保健法，许多已经生效的改革措施也不太可能消失。
会计师马克·科勒解释了如何最大化信用的三条规则。
看看小企业主如何更容易地研究健康保险选项的信息。
