拉杰夫Bhardwaj

印度永明金融亚洲服务中心人力资源副总裁

Rajeev Bhardwaj是永明亚洲服务中心人力资源部门的负责人，他是该领域的资深人士，在25年的时间里为不同部门的不同组织的人力资源政策做出了贡献。

多年来，Rajeev一直与ABB、可口可乐和英特尔技术等一系列全球组织有联系。

最新的

manbet 万博亚洲

软技能对职业发展至关重要:原因如下

你不仅要能够有凝聚力地沟通，还要愿意倾听别人的观点，并接受来自任何地方的好建议

manbet 万博亚洲

员工健康成为各组织争夺人才的中心议题

拥有一支不抱幻想、对工作没有激情的员工队伍不仅会创造一个消极的工作环境，而且永远不会为组织付出100%的努力

新闻及趋势

确保生产力和创造力的现代组织的基本要素

从长远来看，创造一个让员工感到满意的工作场所对企业是有益的

技术

人工智能如何彻底改变人力资源职能

从招聘到员工敬业度，人工智能正在改变人力资源部门的工作方式

manbet 万博亚洲

雇佣多样化的专业人士加强工作场所

不同背景的人可以带来丰富的想法和解决问题的能力

领导

培养未来领导者的组织人力资源政策

培养下一代领导者需要一个专注和详细的方法，具有长远的眼光和全面的计划

更多你可能喜欢的作家

加载……