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尽管我们经常被告知,积极的想法可能无助于实现一个人的目标。事实上,你最好想象障碍。
采取以下步骤,与职场的新一代员工建立联系。
“照我说的做”的方法可能行不通。
为了获得更好的回报,你应该投资于有社会责任的企业,还是那些恰恰相反的企业?
从鼓励不同的声音到表现出同情,这里有一些关于目标和沉着领导的建议。
把好的领导力的价值分解成金钱和理智。
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作家,编辑,营销人员
数码大师
《绿色企业家》主编狗万官方
SetSchedule首席执行官