持续学习-第10页

2015年，做最好的自己，变得更好

这里有一个目标，既适用于你公司的繁荣，也适用于你个人的成长。

平庸还是伟大?这就是问题所在。

一个清晰的愿景和对业务影响的人的奉献是最好的公司的标志。

创业者可以从重返校园狗万官方的孩子身上学到的4个经验

重新创造你多年学校生活的节奏，在创业的马拉松中取得成功。

为员工的课程付费?先提出一个小建议。

员工培训是保持员工流动的关键。设计一个程序来引出有成效的课程。