“უმმი”——გზაგაღივებულიბრინჯისმარცვლიდან”შარქების”რჩეულობამდე

通过არჩილგელაშვილი

您正在阅读的是Entrepre狗万官方neur Media旗下的国际特许经营杂志《Georgia》。

ალექსეისეროვი

მეგაშოუ”შარქთენქსაქართველოს”საინვესტიციორაუნდისერთ——ერთიგამარჯვებულიმინიმალისტურისამზარეულოსკონცეფციისმატარებელიკაფე”უმმი”გახდა,რომელმაცბიზნესის40%——იანიწილისსანაცვლოდ,70 000 -ლარიანიინვესტიციისმიღებაშეძლო。

ქართულსატელევიზიოსივრცეში,საქართველოსპირველარხზე,მსოფლიოშიერთ——ერთიყველაზეპოპულარულიშოუ”შარქთენქსაქართველო”გამოჩნდა。ამშოუსარსებობისმრავალწლიანიისტორიისგანმავლობაში,უკვე250მილიონიდოლარისინვესტიციაგანხორციელდამსოფლიოს40 -ზემეტქვეყანაში。2001年წელს,იაპონიაში”ფულისვეფხვების”სახელითდაარსებულიპროექტისმთავარიმიზანია,დამწყებთუუკვეაქტიურსტარტაპერებსფულადიდაინტელექტუალურიინვესტიციისმოზიდვისშესაძლებლობამიეცეთეწ。“შარქებისგან”,ანუერთგვარიჟიურისწევრებისგან,რომლებიცანტრეპრენერთაპრეზენტაციასისმენენ,სვამენმათთვისსაინტერესოშეკითხვებსდაპროექტისმოწონებისშემთხვევაში,კომპანიისგარკვეულიწილისსანაცვლოდ,კონკრეტულთანხასსთავაზობენკონკურსანტებს。ამპროექტმაუკვემთელიმსოფლიოსმასშტაბითუამრავიადამიანისაკუთარიბიზნესისმფლობელადდამეწარმედაქცია,ხოლო2021წლიდან,ამისშესაძლებლობაუკვექართველანტრეპრენერებსაცმიეცემათ。

აღსანიშნავია,რომ”შარქთენქსაქართველოს”გენერალურისპონსორიაციფრულიგადახდებისმსოფლიოლიდერი签证−ქსელი,რომელიცაერთიანებსყველასდაყველაფერს,რომელიცპროექტშიგამარჯვებულებსთავიანთიბიზნესისეფექტურადმართვისადაგამარტივებისმიზნით,სთავაზობს签证——სინოვაციურიპროდუქტებისგამოყენებისშესაძლებლობას。签证——სსტრატეგიისპრიორიტეტებსშორისბიზნესისადაეკონომიკისხელშეწყობაუმნიშვნელოვანესადგილსიკავებს−როგორცლოკალურ,ისეგლობალურდონეზე。მცირედასაშუალობიზნესი,ეკონომიკისმამოძრავებელძალასადამსოფლიომასშტაბითდამსაქმებელთაუდიდესნაწილსწარმოადგენს。签证——სროლიბიზნეს——ეკოსისტემისგანვითარებაშიგანსაკუთრებულია,რაცგამოიხატებაბიზნესისსაჭიროებებზემორგებულიარაერთიინოვაციურიპროდუქტისშეთავაზებასადამათთვისპარტნიორობისფორმატშიგანხორციელებულიინიციატივებით。სწორედასეთპროექტებსმიეკუთვნება”შარქთენქსაქართველო”−პირველიარხისგადაცემა,რომელიცბიზნესმენებსადაინვესტორებსშორისღიაკომუნიკაციასუზრუნველყოფს。პროექტისმიზანია,ადგილობრივიბიზნესებისცნობადობისგაზრდადამათიპროდუქტისპოპულარიზაცია。

პროექტისპირველისატელევიზიოგადაცემისერთ——ერთიგამარჯვებული,ჯანსაღიკვებისკომპანია”უმმი”გახდა,რომელმაცკომპანიის40%——იანიწილისსანაცვლოდ,70 000ლარისმოზიდვამოახერხა。

სპარტაპ”უმმის”დამფუძნებლებისალომეკალანდაძედამარიამგოგიტიძეარიან,რომლებმაცრამდენიმეწლისწინცხოვრებისსტილისდაკვებისრაციონისშეცვლადაეწ。ნედლმჭამელობაგადაწყვიტეს。როგორცთავადაცხადებენ,ცოცხალი,თერმულიდაქიმიურიდამუშავებისგარეშესერვირებულისაკვები,ზრდისენერგიულობასადაპროდუქტიულობას,აუმჯობესებსგანწყობას,არეგულირებსწონასადაძილისხანგრძლივობასდასხვადასხვადაავადებისგაჩენისრისკსმკვეთრადამცირებს。

ამდაკვირვებებზედაყრდნობით,მათგახსნესკაფე”უმმი”,რომელიცმინიმალისტურისამზარეულოსკონცეფციასეფუძნებადაკერძებისმომზადებისინოვაციურმეთოდებსიყენებს。აქვერნახავთტაფას,ქვაბსანსხვასტანდარტულსამზარეულოინვენტარს,ვინაიდან”უმმის”კერძებიარცთერმულადმუშავდებადაარცქიმიურად。გარდაამისა,ისინიარიყენებენშაქარსდამარილს,ხოლოამყველაფრისწყალობით,გამოყენებულიინგრედიენტებისასარგებლოთვისებებს100%——ითინარჩუნებენ。

ასევეაღსანიშნავია,რომ”უმმი”აქტიურადიყენებსსხვადასხვამცენარისგაღივებულთესლებსადამარცვლებს。გაღივებისპროცესშითესლშიკოლოსალურირაოდენობისენერგიააკუმულირდებადასაკვებისენერგეტიკულიღირებულებაათმაგდება。

”“უმმიარისონლაინპლატფორმაც,სადაცმომხმარებელსსხვადასხვაჯანსაღიპროდუქტისშეძენასსთავაზობენდაიგიხელმისაწვდომია,როგორცსოციალურქსელში,ისემათვებგვერდზეც。ოპერირებისდაახლოებითნახევარიწლისგანმავლობაში,“სხივმა”50 000ლარისოდენობისშემოსავალიმიიღოდასხვადასხვასახისბარტერულშეთავაზებებზეცმუშაობს。

“შარქთენქსაქართველოსგან”სალომემდამარიამმათავიანთიბიზნესისგანსავითარებლადდაახალიპროდუქტებისშესაქმნელად,ბიზნესის20%——იანიწილისსანაცვლოდ,70 000ლარისინვესტიციამოითხოვეს。”“შარქმაპავლემგელაძემმოიწონამათიპროექტი,თუმცაპარტნიორობისგასაგრძელებლადდაინვესტიციისგანსახორციელებლად,წილის40%——მდეგაზრდისპირობაწამოაყენა,რასაცთანადამფუძნებლებიდათანხმდნენ。

“შარქთენქისგან”ინვესტიციისმოზიდვამ,შეიძლებაითქვას,იმედიჩაგვისახა。ესააშესაძლებლობა,შენიიდეაგახადოფართოაუდიტორიისათვისცნობადი。როდესაცსტარტაპერიხარ,მნიშვნელოვანიაშენსბიზნესზებევრმაიცოდეს,თუმცაშეზღუდულირესურსებითამასსაკუთარიძალითვერახერხებ。გარდაამისა,“შარქთენქის”წყალობით,ჩვენიბიზნესი”საქართველოსბანკის”“რადარებზეც”გამოჩნდა,რაცგვახარებს。ამრაუნდშიმიღწეულმაწარმატებამჩვენსაუდიტორიაშირეპუტაციადასანდოობაცაგვიმაღლა,ვინაიდანქართულრეალობაშიბევრისკეპტიკურადუყურებსნედლმჭამელობისკულტურას。ბიზნესმენებთანდაკავშირებამდა”შარქებთან”ურთიერთობამაშკარადდაგვანახვა,რომთითოეულიმათგანიკეთილგანწყობილიაჩვენიიდეისმიმართ”,−აცხადებენ”უმმის”დამფუძნებლები,−“თანხაზემნიშვნელოვანიაისგამოცდილება,რომელიცმივიღეთ。გვაქვსშესაძლებლობა,ჩვენიბიზნესისგანვითარებისათვისუკვერამდენიმეადამიანიერთობლივადვფიქრობდეთ。პავლემგელაძისგამოცდილებადაკონტაქტები,ბიზნესშიბევრსიახლესშემოიტანსდასტარტაპისთვისიდეალურიშანსიაზრდისათვის,რისთვისაცმადლობასვუხდით”შარქთენქსაქართველოს”。მნიშვნელოვანიიყოასევეისიც,რომჩვენიახალიპარტნიორითავადაცდაინტერესებულიაამსფეროთიდაისეთივეენთუზიაზმითმოეკიდება”უმმის”განვითარებაზემუშაობას,როგორცჩვენ”。

სალომემდამარიამმა,企业家狗万官方——თანსაუბრისასაღნიშნესისიც,რომ”შარქებმა”ზუსტადდაინახესმათიპოტენციალიდაამბიზნესისწარმოებისუნარი,ვინაიდანკარგიიდეისგარდა,წარმატებულისაქმისმთავარიკომპონენტიისაა,თუვინდგასმისუკან。

”“უმმისდამფუძნებლებისთქმით,“შარქთენქი”ახალიშესაძლებლობააქართველიდამწყებიბიზნესმენებისათვის,მოიზიდონინვესტიციაადამიანებისგან,რომლებსაცმრავალწლიანიგამოცდილება,კონტაქტებიდაცოდნაუმაგრებსზურგს。”“შარქებსშეუძლიათზუსტადშეაფასონბიზნესისპოტენციალი,რისკ——ფაქტორებიდაგამოცდილებაზედაყრდნობითგამოიტანონდასკვნები,ღირსთუარათანხისგაღება。ვფიქრობ,მეტიადამიანიეცდებასაკუთარიიდეისდახვეწას,განვითარებასდაამპროექტშიმონაწილეობას”,

რაცშეეხება”უმმის”სამომავლოგეგმებს,ესსტარტაპიმასშტაბებისგაზრდასდასაქართველოშიგაღივებულიჯანსაღიპროდუქტითდაინტერესებულინებისმიერიადამიანისათვისმეტხელმისაწვდომობასისახავსმიზნად。“სამომავლოდ,გვინდაპროდუქტებისსაზღვარგარეთგატანაც,ხოლოსაბოლოომიზანია,დავამსხვრიოთსტერეოტიპი,რომჯანსაღიკვებაძვირადღირებულია,დასაზოგადოებასდავუმტკიცოთ,თუროგორშეიძლებაჯანსაღიდაგემრიელისაკვებიიყოსყველასათვისხელმისაწვდომი”,
波浪线
არჩილგელაშვილი

狗万官方企业家的员工

,企业家格鲁吉亚狗万官方

相关的话题

ტექნოლოგიურიტრენდები

CARU——30000იანიგიჟურიფსონი,რომელმაცგაამართლა

“არისრაღაცები,რაცგარისკვადღირს,როგორგაუმართლებლადაცუნდაეჩვენებოდესესხალხს”

სიახლეები

წარმატებისხელახალიგანსაზღვრაუსასრულოაზროვნებისგზით

“ლურჯმაოკეანემ”ორგანიზაციულიმენეჯმენტისშესახებმორიგიახალიპანელურიდისკუსიაგამართა