作为测试,Shopify取消了两周的会议他们可以在“两周的冷静期”后决定是否重新安排。

通过加布里埃尔Bienasz

《创业家》作者的观点纯属个人观点。狗万官方

杰里米·莫勒/撰稿人盖蒂图片社
德国的Shopify商店。

Shopify打赌你会意识到每周一次的大型会议是个坏主意。

公司正在突然戒酒,取消所有三人以上的员工例会,每个美国有线电视新闻网

而且,你不能把会议改到两周后。这一变化是在周二发给员工的一份备忘录中宣布的,该机构获得了这份备忘录。

对于Meta、亚马逊(Amazon)等遭受重创的公司来说,这可能是一项持续提高效率的努力甚至苹果公司,由…科技经济衰退.在更广泛的市场崩盘中,该公司的股价自2021年1月以来下跌了70%。

Shopify在今年7月宣布将会这样做裁掉大约10%的员工该公司此前表示,押注电商热潮将持续“没有回报”。

相关:Meta将进行首次大规模裁员,裁掉1.1万名员工

对于那些留下来的人来说,日程似乎将被清空。该公司将删除近10,000个日历事件,总计超过76,500小时。

“没有人加入Shopify是为了参加会议,”Shopify的首席运营官卡兹·内贾提安在备忘录中说。

CNN获得的备忘录显示,两周后,这些会议将被重新评估,但该公司建议员工对重新戴上它们“非常挑剔”。

Shopify将进一步执行“周三无会议”,并实施一项规定,即50人以上的会议只能在周四的特定时间窗口举行。

正如布隆伯格指出在美国,长时间的会议已经成为混合型工作场所的一个bug。该媒体指出,根据微软的一项研究,在2020年和2021年,每周的会议次数翻了一番。

其他公司也在推迟会议,包括Meta和高乐氏(Clorox),这两家公司都实行了不允许员工安排会议的日子,该媒体补充说。

大流行后会议的一项实地研究发表去年八月在应用心理学杂志发现摄像头的使用是虚拟会议的一个特别耗费精力的方面——证实了许多人所说的“变焦疲劳”。

根据员工备忘录和CNN, Nejatian称该计划是一个“有用的减法”。

该公司也在抨击Slack,称它应该只用于直接向其他员工发送消息,只有在平台上的大型群组中才会发布重大公告。

据CNN报道,该公司还鼓励员工离开大型Slack群组,该公司称其使用Slack的方式“臃肿、嘈杂、分散注意力”。

相关:据报道,Shopify任命了“渠道冠军”,并在对话激烈时关闭了闲置的渠道

该公司首席执行官兼联合创始人托比·卢特克通过电子邮件告诉彭博社,“创始人能做的最好的事情就是减法。”

“增加东西比删除东西容易得多。如果你对一件事说‘是’,你实际上就对这段时间内你能做的所有其他事情说‘不’。”

波浪线
Gabrielle Bienasz是《企业家》杂志的特约撰稿人。狗万官方她曾任职于Insider and Inc.。杂志。

编辑器的选择

在儿子的生日那天,一位父亲在监狱里决定改变。现在,他的非营利组织帮助曾经入狱的申请人找到了六位数的工作
3个你应该自动化的日常任务把你的大脑留给重要的事情
需要考虑的6件事何时解除特许经营协议
下次有人恐吓你时,以下是你应该做的
管理心理健康的5种方法调节你的神经系统以获得持续的成功

相关的话题

商业新闻

凯文·奥利里抨击玛莎·斯图尔特对远程工作的评论:“没有人想在这些地方工作”

这位《创智赢家》(Shark Tank)明星是远程工作的坚定信徒。

创业

创业?以下是如何利用你以前职业中可转移的技能并推动成功的方法

开创自己的事业可能会让人望而生畏,但当你利用过去工作中的技能时,你必须问自己很多问题。下面是利用你之前的经验获得成功的三个秘诀。

数据与恢复

这个父亲节,送礼物不要再有低存储警告

为父亲节节省85%的1TB云存储空间。

经营理念

55个小企业创意将在2023年开始

我们整理了一份清单,列出了2023年最好、最赚钱的小企业创意,供企业家们追求。狗万官方

员工体验与招聘

不要让这11个面试误区阻止你被录用

面试过程是不断变化的,以适应当前的雇员-雇主趋势。以下是我们最新列出的你下次参加面试(或面试)时应该牢记的事项。