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这个包有初级课程标准的日常美国手语和美国手语在一个商业环境。
推迟艰难的讨论很有诱惑力,但拖延会让事情变得更糟。
六位领导者分享了他们如何在全面自主和微观管理员工之间取得正确的平衡。
使用这些方法可以让你成为一个更有效的沟通者。
说到经营一家企业,管理一个团队并不总是最吸引人的部分。实现自动化以帮助缓解业务压力。
成为一名优秀的沟通者可能很难,但这在工作和生活中都非常有帮助。通过避免以下四个错误,你自然就能更好地进行有效的沟通。
沟通和自信教练Karen Donaldson向我们揭示了如何判断一个人是否不诚实,以及如何应对。
在竖井中工作不仅阻碍了交流;它还会对业务结果产生负面影响。以下是如何打破沟通孤岛的方法,尤其是在混合工作环境中——但更重要的是,从一开始就防止它们发生。
学习如何建立和沟通自信和信誉,以吸引那些重要的人的注意。
沟通是任何商业活动中最重要的方面之一。它允许信息交换,并有助于建立关系。如果使用得当,它可以成为克服业务挑战的强大工具。
异步和同步工作应该被视为同一范围的两端,而不是完全不同的工作模型。以下是有效管理异步工作的五个技巧。
领导不善沟通会破坏团队的凝聚力和绩效。领导者在与团队沟通时需要谨慎,以确保每个人都在同一页面上。
Christopher Harvey想要传递一些他来之不易的知识,所以他开始了《英雄》的特许经营。
世界上最顶尖的语言学习应用之一可以让你在大约三周内学会对话。
知道如何带领你的团队应对这种复杂的商业风险,可以增加你成功合并的机会。这里有三条成功转型的建议。