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支持让世界更美好-罗伯特·欧文在服务的基础上建立了自己的公司。在任何程度的困难或变化中，他认为不变的变量应该是相互适当的支持。
尚武文化-乍一提，像军队一样经营酒店业务可能会有一定的内涵。然而，罗伯特·欧文(Robert Irvine)将这种肩并肩、背靠背的同志情谊带到了他所有的公司，以体现没有人比下一个人更伟大的理念。
真正的领导是无我的罗伯特·欧文(Robert Irvine)讲了一个故事，讲述了他的一家餐馆里的一个洗碗工如何帮助他制作了他吃过的最好吃的菜之一。这只是他愿意和渴望向他遇到的任何人学习的一个例子。
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Robert Irvine是The Robert Irvine Brand Family的创始人，称呼他为厨师既是一种荣誉，也是对他对酒店业乃至世界的影响的轻描淡写。他有海军的军事背景，主持过多个食品网络节目，是许多书的作者，是FITCRUNCH等等。他是一个坚信真正的仁慈会带来好处的人。
对于罗伯特·欧文来说，“没有什么是不可能的。”这位著名的厨师、慈善家和罗伯特·欧文品牌家族的创始人，在他辉煌的职业生涯中取得了相当大的成就。但根据欧文大厨的说法，这还不够。他的不断提升与他不断增加的慈善事业相匹配，这些慈善事业已经延伸到很远很远的地方。
“我们来到这个星球是为了帮助人们。”罗伯特·欧文(Robert Irvine)在肖恩·p·沃尔切夫(Shawn P. Walchef)主持的餐馆影响者播客上强调指出CaliBBQ媒体．“当你买不起东西而没有东西可买的时候，钱对你来说是没有用的。钱对你没有好处，除非你和别人分享。”
罗伯特·欧文基金会是欧文和他的公司的基石。该慈善机构成立于2014年，旨在帮助军人，这是一个与伊尔湾密切相关的实体。
“我们所做的一切都是基于基础。我可以告诉你，这不是钱的问题。重要的是我们能为他人付出多少。”
军队的结构也为他在罗伯特·欧文品牌家族中创造的文化提供了灵感。支持是公司所有业务的核心，而这一切从它的名字开始。
正如欧文所说，“这是一种军事文化。我们肩并肩，背靠背，站在彼此的前面和中间。如果我的人有谁说另一个人的坏话，或者践踏他们，他们就会消失。我不会接受的。”
通过他在这个行业20多年的经验，有一件事一直很清楚:罗伯特·欧文(Robert Irvine)坚定不移地努力为他人提供支持。真正的热情好客，真正的领导力体现在欧文和他的企业所说和所做的一切中。
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