Trabajo en equipo
Los 6 tipos de persona que pueden destruir tu negocio
Es importante tener en cuenta ciertos tipos de individuos cuya presencia puede perjudicar la dinámica y el éxito de tu negocio.
Estas 6 habilidades de liderazgo están infravaloradas — pero según los empleados no deberían de estarlo
Presta atención a las pistas sutiles que le das a tu equipo sobre tu estilo de liderazgo cuando tomas una decisión.
Los 5 tipos de persona que necesitas en tu equipo para iniciar un negocio
Formar un equipo de calidad puede ser un desafío, pero estos cinco miembros son cruciales para que tengas éxito.
Esta es la clave para tener reuniones 1 a 1 más efectivas
Muchas veces las juntas son percibidas como engorrosas, incluidas las reuniones 1 a 1. Pero no tienen por qué ser así. ¡En realidad pueden ser geniales! Aquí te decimos cómo.
La guía para convertirte en un líder efectivo: las 6 características de todo líder exitoso
Los buenos líderes hacen que las cosas sucedan. Los grandes líderes inspiran el cambio y los resultados positivos a largo plazo.
Las 4 lecciones de liderazgo que aprendí en una crisis en la montaña
Durante una dinámica de integración en la montaña, un grupo de personas que solo se conocían por correo electrónico se transformaron en un verdadero equipo de trabajo. ¿Cómo sucedió esto?
Los equipos deportivos no pueden tener éxito sin jugadores fuertes. Tu negocio tampoco.
Desde aumentos hasta trabajo en equipo, contratacones y despidos, tener una mentalidad de equipo deportivo ayuda a poner en perspectiva la gestión de una empresa. Este es el por qué.
El efecto Pigmalión: ¿Puede el poder de tus expectativas determinar el destino de tu equipo?
Desde la mitología griega hasta hoy, la forma en que un líder cree que se desempeñará un empleado es a menudo una profecía autocumplida.
Cómo los emprendedores pueden encontrar grandes talentos a pesar de la escasez de mano de obra
Contar con el equipo adecuado es esencial para administrar una pequeña empresa exitosa.
6 pasos para construir un gran equipo
Formar y liderar equipos puede ser complicado. Siga estos seis pasos para crear un equipo de alto funcionamiento.
Una guía para construir unidad de equipo remoto
En un trabajo remoto, las formas tradicionales en que conocemos a nuestros compañeros de trabajo y jefes desaparecen, pero conectarse con ellos no tiene por qué ser así.
En lugar de poner personas en equipos, deje que los empleados formen sus propios equipos. El resultado puede sorprenderte.
Darle autonomía a su equipo podría generar mucha más innovación.
Qué hacer cuando las cosas van terriblemente mal
Los grandes equipos se unen cuando una situación va cuesta abajo.
5 formas de fortalecerse como líder
Los líderes no pueden darse el lujo de derrumbarse, perder la calma o ser demasiado sensibles. Deben liderar bien, sin importar los altibajos.
La pregunta obligada para protegerlo a usted y a su equipo del aislamiento
La búsqueda de la comodidad tiene a muchos trabajadores atrapados en una trampa de soledad.