El director ejecutivo de un banco importante recibe un aumento salarial de $ 3 millonesUn nuevo informe sorprendente de JPMorgan Chase muestra que el CEO Jamie Dimon recibió un fuerte aumento salarial.

PorEmily Rella

Este artículo fue traducido de nuestra ediciónen inglés.

Alex Wroblewski | Getty Images

No es un concepto radical que los directores ejecutivos tengan salarios exorbitantes.

A raíz de la pandemia y la pérdida de empleos, muchos directores ejecutivos y fundadores redujeron sus salarios para compensar a los empleados y dar ejemplo, y algunos (como Elon Musk) incluso anunciaron públicamente que no reciben ningún salario.

Pero un nuevo informe sorprendente de JPMorgan Chase muestra que la compañía tomó rápidamente la dirección opuesta con el director ejecutivo Jamie Dimon.

Según losdocumentos presentados厄尔jueves, Dimon recibió un sólido aumento salarial de $3 millones en el año 2021, un aumento salarial del 9,5 % que elevó sus ganancias anuales a $34,5 millones.

$ 28 millones de las ganancias totales de Dimon provinieron de acciones, mientras que otros $ 5 millones llegaron en forma de una bonificación además de su salario base de $ 1,5 millones.

En 2020, el salario de Dimon en ese momento era alrededor de 400 veces más que el salario promedio de un empleado de JPMorgan Chase, algo sobre lo que fue cuestionado en una entrevista con Jim VandeHei enAxios en HBOen octubre de 2021.

"Tenemos mucha gente bien pagada. Le pagamos a la gente para que haga un gran trabajo",dijo Dimon en ese momento. "Todos podrían vender sus servicios en otros lugares. Necesito mantener el mejor equipo en el campo de juego, y necesito pagarles de manera justa para que lo hagan. Puede que te guste o no, pero eso es lo que es".

JPMorgan aún no ha revelado su salario promedio de empleados para 2021.

En junio pasado, se informó que los analistas de primer año en la compañía recibirían un salario inicial de $100,000 (frente a $85,000) y que los aumentos salariales se hicieron efectivos en julio.

JPMorgan Chase subió alrededor de un 7% año tras año hasta el viernes por la tarde.

Wavy Line
Emily Rella

Entrepreneur Staff

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