3 formas de impulsar su marca personalConstruir y mantener uno没有es facil,佩罗需要sario para aumentar las oportunidades.

Todos hemos visto lo poderosa que es la marca: puede hacernos asociar el color rojo con un determinado fabricante de refrescos o un swoosh con una empresa de calzado específica. La creación de su propia marca personal es su boleto para lograr un nivel similar de reconocimiento (aunque a menor escala).

Ya sea que sea propietario de un negocio que intenta llegar a más clientes o un profesional que espera avanzar en su carrera, una marca personal puede ayudar a que su nombre y su rostro se asocien con ciertas ideas, lo que le permite aprovechar más oportunidades o ganar más negocios. Pero construir y mantener uno no es tarea fácil.

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Hay algunas formas diferentes de hacerlo, pero aquí hay tres de las más poderosas.

1. Redes sociales

Si se toma en serio el desarrollo de una marca para usted, es casi seguro que ha considerado las redes sociales: es el lugar al que debe acudir para difundir sus ideas. Pero si es nuevo en ese mundo, probablemente ni siquiera sepa por dónde empezar.

Si bien Twitter o Instagram pueden ser útiles para personas con ciertas audiencias, LinkedIn es la mejor opción para la mayoría de las personas. La plataforma tiene más de 774 millones de usuarios activos, y la mejor parte es que no son usuarios antiguos. Son ejecutivos, profesionales y empresarios. En otras palabras, precisamente el tipo de personas a las que quieres llegar.

Empezando

Afortunadamente, registrarse en LinkedIn es muy sencillo e intuitivo. Piense en su perfil como un currículum ampliado: lo está utilizando para mostrar su historial laboral y sus calificaciones más relevantes, junto con un resumen. Tenga en cuenta que dijimos más relevante: algunos usuarios cometen el error de ingresar a todos los trabajos a tiempo parcial que han tenido desde la escuela. No seas como ellos; resalte las posiciones que mejor reflejan su marca personal.

También recomendamos pensar seriamente en su titular, resumen y foto. Elija una foto de alta calidad que muestre su rostro, sea creativo con su titular (no solo diga el título de su trabajo) y mantenga su resumen breve, atractivo y atractivo.

Por supuesto, para aprovechar LinkedIn al máximo, tendrá que hacer algo más que crear un perfil y sentarse. ¡Es hora de conectarse y publicar contenido!

Afortunadamente para usted, ampliaremos dos de las formas más efectivas de hacer crecer su perfil en el sitio: testimonios y liderazgo intelectual.

2. Testimonios

Según Aristóteles, puede utilizartres modos de persuasiónpara atraer a su audiencia: ethos, logos y pathos. Ethos se trata de apelar a las emociones, el logos tiene que ver con la lógica y el pathos tiene que ver con la credibilidad. Y pocas estrategias son mejores para aumentar su credibilidad que los testimonios.

Su próxima pregunta probablemente sea: ¿dónde debería mostrarlos?

La opción obvia es un sitio web personal, y ciertamente es una gran opción si tiene uno (son útiles pero no esenciales). Pero dado que ya está planeando crear y desarrollar un perfil de LinkedIn, tiene sentido usar esto como el punto central para sus testimonios.

LinkedIn tiene una función útil que le permite solicitar un testimonio de cualquiera de sus conexiones, lo que hace que el proceso sea lo más sencillo e incómodo posible. Luego, sus testimonios se mostrarán en su perfil como insignias de honor. Y también puede agregarlos a su sitio web si lo desea (y a la persona que dio el testimonio no le importa).

Cuándo y cómo solicitar testimonios

La mayoría de las personas no necesitan ser muy convincentes para ver la importancia de los testimonios, pero persuadirlos de que realmente los soliciten es un juego de pelota completamente diferente.

Pero confíe en nosotros, es posible que se sorprenda de cuán dispuestas están las personas a ayudar, especialmente si se ofrece a darles un testimonio a cambio (para colegas) o pregunta justo después de que lo hayan elogiado por ayudarlos (para clientes).

Compile una lista de todos los colegas o clientes anteriores con los que ha trabajado durante los últimos años y comuníquese respetuosamente con todas las personas con las que todavía está en contacto. ¿Qué tienes que perder?

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3. Liderazgo intelectual

Una vez que haya comenzado su perfil en las redes sociales y haya utilizado los testimonios para ser lo más creíble posible, finalmente puede pasar a lo serio: el liderazgo intelectual.

El liderazgo intelectual es esencialmente una forma de conectarse con su audiencia al discutir los tipos de temas y preguntas que les interesan. Al compartir sus pensamientos, se establece como líder.

Esto puede tomar algunas formas diferentes. Algunos líderes de opinión siguen de cerca las noticias relacionadas con su industria y comentan los últimos desarrollos, mientras que otros se centran más en sus experiencias.

Probablemente hayas visto el蒂波德contenidoque nos referimos. En LinkedIn, los usuarios a menudo escriben varias oraciones de una línea para discutir un tema y terminan la publicación pidiendo a su audiencia que comparta sus propios pensamientos.

Por supuesto, no está restringido a LinkedIn; también podría considerar un boletín informativo por correo electrónico o publicaciones de blog en Medium o en su sitio web personal. Pero LinkedIn es sin duda uno de los lugares más productivos para adoptar este enfoque. Si lo hace, asegúrese de ser estratégico sobrecuándo y con qué frecuenciapublicar.

Obtenga el reconocimiento que se merece

Probablemente hayas escuchado la frase, no es un sprint, es un maratón. Cuando se trata del mundo del desarrollo de marcas personales, debes sentirte muy cómodo con esa idea. Nadie se convierte en un líder intelectual de la noche a la mañana, y se necesita mucho tiempo para que alguien se preocupe por su marca.

Pero si persiste, es posible que se sorprenda de lo rápido que las cosas pueden crecer como una bola de nieve; eventualmente, es posible que lo recomienden personas que ni siquiera conoce. ¡No hay mejor momento que el presente para empezar!

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