家族企业

如果你拥有一个家族企业，你可能比一般的企业家更担心你的公司不仅要生存下去，还要茁壮成长以培养下一代。狗万官方几年前，研究人员大卫·西蒙(David simon)和迈克尔·希特(Michael Hitt)研究了成功家族企业背后的策略。他们发现，家族企业的成功直接与企业如何管理好家族企业所拥有的五种独特资源有关:

1.人力资本。第一个资源是家庭的人力资本，或“核心圈子”。当不同家庭成员的技能组合协调起来，形成互补的知识储备，分工明确，成功的可能性显著提高。

2.社会资本。家族成员以网络和其他外部关系的形式为企业带来了宝贵的社会资本，补充了内部人员的技能。

3.耐心的金融资本。家族企业通常拥有耐心的财务资本，包括来自家族成员的股权融资和债务融资。投资者和管理者之间的家庭关系降低了清算的威胁。

4.生存的资本。家族企业必须管理好其生存资本——家族成员提供免费劳动力或紧急贷款的意愿，这样企业才不会失败。

5.更低的管理成本。家族企业必须管理好自己的能力，以压低治理成本。在非家族企业中，这些成本包括特殊会计系统、安全系统、政策手册、法律文件和其他减少盗窃和监督员工工作习惯的机制。家族企业可以最大限度地减少或消除这些成本，因为员工和管理者是相互联系和信任的。

与非家族企业相比，清楚地描述这些独特的家族资源，并将其纳入协调良好的管理策略，可以大大提高企业成功的机会。