少数派报告风投公司正变得越来越多元化，但这是否意味着会有更多资金投向少数族裔拥有的企业?

长期以来，由女性和少数族裔领导的企业在风险投资方面一直落后，去年也不例外。根据洛杉矶Growthink Research和芝加哥Re:invention Inc. 2004年的一份报告，2003年，女性领导的公司仅占所有风险投资资金的4.2%。即使是少数族裔拥有的企业也没有类似的数据，尽管专家估计他们在风险投资中占据了同样小的份额。

但在风投教育的微观世界里，一个有趣的转变正在发生，可能会在未来几年改变这些统计数据。最新的一类考夫曼研究员计划是迄今为止最多样化的一个教育项目，该项目位于堪萨斯州肖尼特派团(Shawnee Mission)，旨在教育和培训未来的风投和高增长公司的领导者。在14名研究员中，有8名是少数民族:2名黑人，5名亚洲人，1名有中东背景。研究员中有三位是女性。