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成长型企业缺乏大企业所享有的一些便利,包括聘请内部律师的便利。在日常工作中,你可能会有很多次想要审查合同或询问一项决定的法律后果,但什么时候值得请律师呢?
解决这些问题的一种方法是预付费的合法计划。这些计划通常作为一种福利提供给员工,但一些提供商也为小企业提供法律保护计划。你每月支付大约25至50美元的保险费,你就可以享受一系列基本的法律服务,如无限次的电话咨询和建议、初次办公室访问、合同审查、准备催收信、确保合规以及代表你进行通信。为了获得额外的法律帮助,会员可以享受小时折扣。